安保部副主管趙先心裡，也是叫苦不疊。當時特殊情況處理組接到通知。林曦說的是，有疑似工勤人員，未經後勤部安排，到了60樓，讓安保部趕緊派人來處理。

特處組那裡，問清楚該人的身高體貌，也沒多想，趕緊點了4個上樓，準備去把人帶走。

他們推測的是，有人跑到樓上混水摸魚、小偷小摸。哪想到，總裁辦的人，心裡想的都是有人要暗害董事長。

林曦一看隻來了4個人，就皺了眉頭，然不容分說，就讓分出一半的人手，直接去董事長辦公室門口站崗。

而那小子又着實辣手。以至于剩下的兩個弟兄，根本拿不住他。最後變成了如今這副情況。

趙先今年40多歲，退伍後加入國昌，已經快20年，一直從事安保工作，一步一個腳印升到副總監。

梁興是後勤部升職到安保部任總監，對趙先一向倚重，兩人關系很好。所以趙先想幫領導解圍。

可他話剛出口，梁興就暗叫不好，這下踩到張揚坑裡了！

果然，張揚立馬道：“你是對林助理的安排有什麼意見嗎？”

他沉着臉反問：“如果林助理不提醒，你們是不是都想不到，要派人去保護董事長？這是嚴重的疏忽！是嚴重的怠慢！”

他提又訓斥道，“二打一都打不過，還說什麼是好手！”

梁興看了眼趙先，嚴厲制止他辯解。沒聽張揚說的是怠慢嗎？對工作是懈怠，對董事長才是怠慢。這可是原則問題。

他立馬彎腰，向謝董鞠躬認錯：“這一次是我們安保部人員能力不足，工作不到位，今後我們一定嚴加整改，請董事長放心！”能力不足，也比态度不端要好。

謝董執掌國昌幾十年，不怒自威，此時并不開口。

一時間，辦公室内氛圍凝重。

張揚的心思他洞若觀火，但是安保部的态度，更是不能不加以敲打。

這種場合，林曦本來沒打算多話。但之剛才既然趙先和張揚都提到了自己，便不好不搭理。

林曦有自知之明，自己是助理，絕不能得罪總助張揚，但也沒有必要得罪梁興。

她稍等片刻看，見梁興額額頭上都冒了汗珠。在心裡斟酌兩遍，這才找準時機開口說：“這事我也有責任。我對這些安保上工作也不太懂，不然應該提醒一下安保部，讓他們多派些人手過來。我以後也一定反省。”

張揚略有深意的看了看林曦，又掃了一眼不作聲的程東。

其實林曦能發現異常，又及時通知到安保部，就很盡職盡責了。

至于派多少人來，怎麼抓人，乃至于抓到人，都是安保部的份内之事。

林曦先說自己不懂安保工作，輕輕巧巧地把責任和她和總裁辦脫開，沒有駁了自己的話。但又自攬責任，認錯的姿态擺得極低，給了梁興一個台階。

口頭上認個錯兒，能吃什麼虧？何況今天這種情況，林曦是功臣。董事長又不是事非不分，今天就是怪罪誰，都不會怪罪她。

張揚心想。自己和梁興正面沖突，梁興低頭認錯。董事長是要高坐蓮台，做最後裁判的。趙先是梁興下屬，本是待罪之身，剛剛還說錯了話。在場人中，最适合打圓場、遞台階的，就是程東和林曦。

程東是總裁辦的老資格，排名第二的助理，但最後出來說話的卻是林曦。

張揚回憶看過的資料。這個林曦，在投行工作時，據說作風強勢。沒想到在華榮集團呆幾年，卻是曆練出來了。怪不得，人力資源部會托獵頭，花大價錢把她從華榮挖過來。

謝董這時才發話，“先處理急事！問責？也要搞清楚情況。”這是要安保部戴罪立功，以觀後效了。後續怎麼處理，全看接下來的表現。

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國昌大廈的消防樓梯内。

一個身穿工勤服裝的男子，正在奪命狂奔。

在他看到電梯被制動時，就意識到，國昌的安保力量已經被動員調動了起來。

想要逃脫的希望越來越渺茫！

但是一股信念支撐着他，不能放棄、不能放棄，還有人等着自己。

他機械地往下狂奔！一邊計算各種可能的逃脫路徑，卻一無所獲。

不知跑了幾層，在某一層樓梯，才下到一半，男子眼尖地看見，下一層的防火門被推開。

有安保人員湧入，分成兩隊。似乎準備一對向下搜查，一隊向上搜查。

男子腳步緊急頓住，這時恰巧有保安擡頭，立馬高聲呼叫道：“他在樓上！”

男子轉過頭，調轉方向，回身向上拼命爬樓梯。

但上方似乎也遠遠傳來動靜。

男子心下絕望，蓦地閉了閉眼睛。等到重新睜開眼睛之後，面上已無掙紮之色。

他停下腳步，迅速撥開上衣口袋的暗扣，拿出一個手機。隻見他雙手靈活的幾下動作，輕輕巧巧地拔出了電話卡，毫不猶豫地折成兩段。