皇甫新城直搖頭，這四條魚六斤重，價格就是一千餘元，太貴了：“其實也沒有必要，就是一個物以稀為貴，論營養價值不一定有多高。我們食堂以後這種東西還是不要進了，免得□□警罵娘！”人說伸手不打笑臉人，這顔如玉本是為了迎合你皇甫新城，如果話說重了，顯得你這個院長太不通情理，但不說又讓人覺得你是不是喜歡這種奢靡之風，所以皇甫新城不輕不重地點了一下。

“是，院長，你的話我聽到了！”按照辦公室的工作分工，食堂是顔如玉分管。自己本是想着讨好新來的院長，沒有想到點子沒有踩對。不過這皇甫院長說話還是很有分寸，并沒有讓自己下不來台。

趙德忠是江濱中院七名院領導中年齡最大的，已經五十六歲了。以這個年齡和現任職務，要求再進一步顯然已經沒有了可能。按照一般慣例，過了年就要到人大、政協養老了。當然，如果留在中院發揮餘熱，則是個不錯的選擇，這就取決于一把手的态度了。皇甫新城是新任院長，手下能有幾個年輕有活力的副手配合自己的工作，當然是最佳局面。就目前江濱中院的狀況，李文峰的兩規不可能不對院裡的各項工作産生影響。所以，穩定就成了當前最緊迫的任務和選擇。

穩定靠什麼？當然是有領導經驗、有足夠資曆的老同志作為基本盤，這些人如果發揮了作用，就能鎮得住局面。江濱中院的領導班子中，數趙德忠和朱正超兩位老同志資曆老、經驗足。就朱正超所處的位置和領導能力，他若要全力配合、支持皇甫新城的工作，這是最佳的結果。但是以朱正超五十出頭的年齡，又是黨組副書記、常務副院長，正是事業上升的節點和坎兒。前一兩年，就傳着他會接李文峰的班。你别說，這個傳言還真不是空穴來風，五十左右的年齡，又是黨組副書記，正是幹一屆正職的條件。現在突然殺出一個皇甫新城，破了朱正超的希望，你說人家能夠沒有一點怨言和抵觸情緒？作為一個成熟的領導者，皇甫新城不會這麼理想化，希望大家都是聖人。

就這幾天的接觸來看，希望朱正超全力配合一把手的工作，顯然不是很現實。更何況，皇甫新城一上任，屁股還沒有坐熱，就動了朱正超分管部門的大将，等于是涮了他的臉面。雖然這樣做是迫不得已，但你不能要求别人也這麼想。皇甫新城剛剛到江濱中院，今天晚上的領導班子聚會，按照道理講，作為黨組副書記、常務副院長的朱正超怎麼都不應該缺席。現在他偏偏以一句家裡有事而缺席，這就明白無誤地向皇甫新城傳達了這樣的一個信息：我朱正超對你這個新來的院長是不滿的。而且，通過這幾天的觀察，皇甫新城對朱正超嚴格依法辦事、抓好自己分管部門的工作方面，并沒有得出正面的看法。比如，刑事審判一庭審理的江口銅礦搶劫案、民事審判二庭審理的下固縣建築安裝公司上訴案，這兩件嚴重違規審理的案件裡，皇甫新城都隐隐地看到了朱正超的身影。所以皇甫新城在對待朱正超的态度上定下了四個字：尊重、防範。

既然朱正超是這種狀況，那麼就應當充分地發揮趙德忠這個老同志的作用。團結、依靠班子裡大多數同志，以穩定江濱中院目前的局面，度過這一特殊時期。

想到這裡，皇甫新城站起身來，雙手捧起酒杯，先和趙德忠碰了一下：“謝謝大家，我先幹！”說完舉起酒杯将杯中酒喝了下去。