林婉強忍着内心的慌亂，向父母保證一定會查清匿名信的事，讓他們别擔心。可回到房間，她看着鏡子中憔悴的自己，淚水還是止不住地流了下來。公司的困境、感情的糾葛，像兩座大山，壓得她喘不過氣。

許陽看出了林婉的痛苦，他默默陪在她身邊，幫忙聯系律師朋友咨詢關于匿名信的法律問題。律師表示，在沒有确鑿證據前，先不要輕舉妄動，以免打草驚蛇，最好從信的來源入手調查。許陽将這些話轉述給林婉，兩人決定先從公司内部排查，看看是不是有人故意洩露消息或者與外部勾結陷害林婉。

然而，公司此時人心惶惶，員工們都在為自己的前途擔憂，對林婉的詢問要麼含糊其辭，要麼避而不談。就在調查陷入僵局時，林婉發現公司的财務主管行為異常。他最近頻繁出入一些高檔場所，消費遠超他的薪資水平，而且在賬目審查時，總是找借口拖延。

林婉不動聲色地讓許陽暗中調查财務主管，果然發現他與競争對手公司有密切聯系。原來，财務主管收受了對方的賄賂，不僅洩露公司機密，還幫忙散播謠言，企圖搞垮林婉的公司，好讓競争對手低價收購。

林婉怒不可遏，她直接找到财務主管，當面質問：“你為什麼要這麼做？我一直信任你，把公司的财務大權交給你，你卻背叛我！”财務主管吓得臉色慘白，狡辯道：“林總，我……我也是被逼無奈，他們威脅我，如果不配合，就曝光我以前的一些小失誤，讓我在行業裡混不下去。”

林婉冷笑道：“借口！你這是自私自利，為了自己的利益，不顧公司和同事的死活。”她當場将财務主管開除，并收集好證據，準備起訴他和背後的競争對手，為公司讨回公道。

與此同時，蘇然的線上工作室雖然失去了一名核心成員，但大家并沒有氣餒。為了彌補人員流失的空缺，蘇然加大了招募力度，通過各種社交平台和設計論壇廣發英雄帖。很快，一個年輕有潛力的設計師——小楊加入了團隊。

小楊充滿激情，帶來了許多新穎的創意和想法，讓團隊的作品風格更加多元化。在他的助力下，工作室接到了一個中型企業的品牌設計項目，這對他們來說是一個難得的機會。蘇然和團隊成員們興奮不已，全身心投入到項目中，熬夜加班、反複修改方案，力求做到完美。

然而，就在項目即将交付驗收時，客戶那邊卻突然變卦。原來，競争對手公司得知蘇然團隊接手了這個項目，便暗中聯系客戶，以更低的價格和更快的交付周期誘惑他們，還惡意诋毀蘇然團隊的專業能力，聲稱他們是一群沒有經驗的業餘愛好者，作品質量根本無法保證。

客戶被說動了，他們找到蘇然，要求終止合作，并且拒絕支付之前約定的預付款，理由是蘇然團隊沒有按時完成任務，影響了他們的市場推廣計劃。蘇然據理力争：“我們一直按照合同要求推進項目，是你們突然提出不合理的變更，現在又要毀約，這對我們太不公平了！”但客戶根本不聽，執意要解約。

蘇然團隊陷入了巨大的困境，不僅前期投入的大量時間和精力打了水漂，還面臨資金短缺的問題，成員們的士氣也受到了沉重打擊。小楊更是自責不已，他覺得是自己連累了大家：“蘇然姐，都怪我，要是我能再快點，把方案做得更完美，也許客戶就不會被搶走了。”

蘇然安慰他：“這不是你的錯，是競争對手太卑鄙。我們不能就這麼放棄，一定要想辦法度過這個難關。”她一方面鼓勵團隊成員振作起來，另一方面積極尋找新的項目機會，試圖挽回損失。

陸景琛這邊，在聚焦小衆市場研發新産品的過程中，遇到了技術難題。他們研發的産品需要一種特殊的原材料，這種原材料不僅價格昂貴，而且全球隻有少數幾家供應商，供貨周期長，還經常供不應求。

陸景琛四處奔波，聯系各個供應商，希望能争取到優先供貨權或者找到替代材料。在這個過程中，他結識了一位供應商的業務員——小美。小美被陸景琛的執着和對公司的責任感所打動，答應幫他留意原材料的供應情況，并且提供一些内部消息。

然而，陸景琛的競争對手——王強，得知了小美在幫陸景琛的事，便使出了下三濫的手段。他暗中跟蹤小美，拍下了一些小美和陸景琛見面的照片，然後故意剪輯拼湊，制造出小美和陸景琛有不正當關系的假象，并将這些照片匿名寄給了小美所在的公司。