俗話說得好，求人不如求己。

古瓦爾可不好對付，K509分出一點精力，又去打探了一下正在交戰的兩方戰況。它得出保守預估，勇者小隊至少還要和古瓦爾打上個四至五小時。

能把魔族封印個八十年的魔法，怎麼都得有個小長的前搖吧？

遠在萬晴昏迷處近一千多米開外的遠水，可救不了近火，K509想起萬晴的“新人保護機制”，連忙去找有什麼能讓自己成為近水的法子。

“新人保護機制”，是測評員首次執行任務期間的一道免死金牌，也曾是每個系統在上崗之前，必修并考核的闆塊。

因為這個機制的本質就是，“大佬測評員體驗卡”。

在測評員正在面對生死危機時，系統可以臨時接手測評員身體管理權，并且限時讓測評員的資産無限，臨時開放所有未解鎖的旅行工具。

聽起來好長的一段，但具體有什麼用呢？

其實，就萬晴目前的處境來說，聽起來，光是隻有前面那句就很有用了。

直接讓K509開着萬晴的“高達”号往安全的地方走呗。

要是能這麼簡單，K509為什麼還想向勇者小隊求助呢？系統接手測評員的身體控制權，就會同步萬晴的身體狀況，要是萬晴沒暈，那是皆大歡喜，可是現在K509強制接手她的身體，那麼我們隻能得到一個被困在萬晴醒不過來的身體裡的統。

因此，重點不在于系統接手測評員身體控制權，而在于後面的“資産”與“旅行工具”。

每個測評員的工具欄裡，都擁有一個“旅行商店”。這個商店每隔一個系統日刷新一次，每位測評員的商店中顯示的物品都是随機的，每天隻有五十個物品顯示在商店中，但這五十個物品都是來自于公司或者身處各個世界其他測評員出售的旅行物資或者技能資源，種類各種各樣。

商店每天隻有十次刷新機會，每日首次刷新需要10資産，第二次翻十倍，第三次在第二次的基礎上翻百倍，以此類推。

但每次刷新，除卻基本生活資源類，同一天不會刷新到相同物品。

那麼，話又說回來，“新人保護機制”中的“無限資産”實際上就是在觸發機制的當天系統日内，将商店能刷新出的所有物品全免，新人測評員在觸發機制後，将得到ATΠ公司本身與旗下所有測評員前輩的物資支持與資源傾斜。

一種展示财力與底蘊的手段。

它不僅能保全新員工的生命，還能激勵新員工努力工作，以囤積資産、利用商店，甚至能初步建立新員工對公司的認同感。

資本家看了都說好。

畢竟，這期間買的所有東西，尤其是非一次性道具，在自動檢測到測評員脫離危險後，會自動退還商店，資産也會變回享受無限資産前的數字。因此，大多系統都建議測評員購買非一次性的技能，因為非一次性的技能，在自動綁定使用者後，隻能在首次任務結束後，才會全部自動歸還商店，因此，這些技能在脫離危險、資産無限回收後，仍可以在首次任務中進行使用。

要不為啥叫“體驗卡”呢？重在體驗哈。

想點好的，至少，一次性物品，不管是道具還是技能，公司都是直接給報銷的，可喜可賀。

可是，有人要問了。

就算有商店，萬晴處于昏迷，她也用不了道具啊。