77：【部長說了，凡事要報備，做事要留痕】

任豪：【這些小事用不着吧】

77：【那不行】

“……”

任豪不知道裴照松到底和明珠講了什麼，一天結束，手機震動響個不停，吵的他頭疼。

第二天，明珠一如既往發消息，中間安靜了一陣子。

剛好任豪有事找她，在辦公室沒找着人，便發了條消息：【你人在哪兒？】

明珠回：

【廁所，這也要報備嗎】

【行，沒問題】

“……”

任豪兩眼一黑。

連着幾天，明珠發來消息實在太多，任豪不堪其擾，把她微信消息設置成了免打擾。

但是每次一點開還是有許多未讀消息，他又強迫症忍不住要點開看。

終于，受不了了，他找到裴照松訴苦。

“裴部，我要被折磨死了。”

“嗯？”裴照松還不知情。

任豪慘兮兮地說：“您和盛明珠說什麼了，她現在每天給我發無數條消息。”

裴照松微訝。

任豪拿出手機，點開明珠的聊天記錄，“您看吧。”

裴照松疑惑看他一眼，接過手機翻看。

消息挺多，他慢慢滑動着，從頭往下逐一地看。

看着兩人的聊天記錄，裴照松能深刻感受到任豪的心情變化。

起初任豪還要回複“好的知道了”，後來變成“好”“OK”“1”“。”敷衍過去，最後幹脆直接不回，任由明珠一個人表演單口相聲。

裴照松看得細緻，發現她每天五花八門亂七八糟的事情都在發，隻要她人離開辦公室就發。

去其他辦公室要發，去樓道間走動活動兩分鐘要發……

一天還要下樓拿許多次快遞。

他不理解，難道不能等到下班一次性拿完嗎？

這尚且算了。

每天去洗手間也要報備一聲，每次說法還不一樣——

【在衛生間】

【上廁所】

【方便】

……

直到看到【帶薪拉屎】四個字，裴照松淡定的唇角也不由地抽了抽。

他看完，把手機還給任豪。

任豪雙手接過，很是無奈，“裴部，您讓她别發了。”

裴照松想了想，“算了，由她去吧。”

有意識總比亂來的好，雖然這裡面有她故意的成分在。

“啊？”任豪沒想到。

“你不是設了免打擾麼？”裴照松漫不經意的語調，說的輕松，“不點看就是了。”

“……”

任豪無言以對。

*

沒過兩天，裴照松借此組織開了個中層會議。

用明珠的話說就是，又在關門商量什麼壞事整下屬。

裴照松在會上安排交代完近期常規工作後，特意把考勤的事情放在了最後來說。

這事對明珠而言，的确算得上壞事。

裴照松來任職，沒急着大動幹戈。他先是暗地裡觀察了一段時間，發現遲到早退現象雖有緩和，但仍有一些存着僥幸心理的漏網之魚。

新聞行業特殊，不是人人坐班制，考勤不好抓，會上幾個部門主任也表達了此類觀點，大緻意思就是不想做。

裴照松不認為這是難事，說到底還是各部門嫌麻煩不肯抓，沒有鬥真碰硬。

他坐在主位上，拿起一旁放置的玻璃水杯，慢條斯理地擰開瓶口喝了口水，而後再慢慢擰緊瓶蓋，眼睛沉默地環視一圈。

他這不緊不慢的動作和眼神給人強大壓力，衆人又因剛才的發言眼神躲閃，低垂下頭。

裴照松把水杯往旁邊輕輕一放，杯底觸碰桌面發出的聲音在此刻靜默的氛圍裡顯得突兀，衆人聞聲紛紛擡臉看他眼色。

他臉上瞧不出什麼情緒，沉默一瞬後開口，“打卡機利用起來，坐班實行上下班打卡，在外的記者采訪時間段可以不打卡，但是月底統計的時候采訪記錄要和打卡記錄對應上。各部門抓好本部門考勤，綜合辦公室月底統計彙總。”

頓一下，“有問題嗎？”

衆人見他神色嚴肅，聲色俱厲，紛紛點頭。

有人問：“那考勤和績效挂鈎嗎？”

裴照松擡眼看向那人，右手拿起一支筆，點了桌面兩下，“挂鈎。”

又補充道：“扣錢。”

話落，衆人面面相觑。

其實之前也是實行這套考核，一開始也說要扣錢，到後面不了了之。成年人的利益大多在于錢，涉及到錢的方面，到底還是不能動真格，損壞利益，太得罪人。

任豪問：“真扣啊？”

裴照松不容置喙地說：“真扣。”

見他拍了闆，衆人心中有數，心想着回去給各自部門打好預防針。

會後，任豪糾結了半天還是來到裴照松辦公室單獨找他。

裴照松正坐在椅子上抽着煙，見他人來，朝他點了點面前放着的煙盒，示意他自己拿。

任豪擺手沒要，直接說明來意，“裴部，我們部門考核不好抓。”

新聞部同事大多數都在外面采訪，任豪的擔心不無道理。

“我知道。”裴照松了然，“你多廢些心思，我叫辦公室那邊幫着你一起做好統計。”

“行。”任豪應下，想到還有更頭疼的問題，嘴唇動了動，欲言又止。

裴照松往旁邊煙灰缸裡抖了兩下手指，揚眉，“還有事？”

任豪想了想，還是沒在裴照松面前說，心裡琢磨着反正她也不缺錢。

回部門後，任豪在辦公室門口提醒衆人，“群消息都看見了吧，下周一開始打卡了，别忘了啊。”

衆人才去查看群消息，綜合辦公室在群裡發了條通知：

【各位同事，從下周一起實行上下班打卡制度，納入績效考核，請還未錄入系統的同事到綜合辦公室（三）辦理】

“知道了。”

“诶，不知道我人像還能讀出來不，我一會兒去辦公室看看。”

“你整容了啊，認不出來你。”

“……”

同事們七嘴八舌說着。

明珠對着周子茜聳了聳肩，隻覺得裴照松想一出是一出，心血來潮。

“又是納入績效考核。”周子茜看着手機說。

明珠笑笑，還是同樣的套路，但沒一次是真的，唬唬大家罷了。

往後，單位進入正常秩序，大家勤勤懇懇地開始了打卡制度。

明珠也盡量做到準時，隻是時間久了，難免會有幾次遲到。

她原以為和之前那樣，隻是去辦公室挨挨批鬥就完事。

誰知月底發工資，她看着工資條上的明細，上面寫得很清楚，考勤一欄“-500”。

傻眼了，她被扣了500塊錢。

明珠心裡不服，他憑什麼扣錢？

定要讨個說法。