他覺得，甯願站着死，也别躺着赢。

Rain玩的那是什麼玩意兒？

想起來這件事就火大，他冷着臉：“我去，2點我準時過去。”

“好。”小哥拍拍他，還怕他不樂意去，思想工作做好了，他趕緊去給高層彙報。

下午他準時到了基地的會議室。

來的人隻有他和Rain，兩個人在會議室門口碰見了，互相冷眼看着，都沒說話，一前一後進了會議室。

高層為了解決兩個人的矛盾派了三個經理過來，仨人坐在長桌對面，西裝革履，一臉嚴肅。

二人進了會議室後，簡單寒暄了一下，就坐在了三個經理對面，倆人中間還刻意隔了一段距離。

三個經理一看，這是還沒和好。

“今天叫你們兩個過來，就是想問問，目前你們兩個對于來年繼續合作成為隊友這件事還有沒有繼續的可能？上面的領導還是非常看好你們，也非常希望你們私底下能快速地解決矛盾，調整好心态，明年繼續出好成績。”其中一位經理開門見山道。

“是打法的問題，目前不能融合。”鹿鳴道。

一個隊伍，如果每次團戰都是一個人上，一個人退，那麼這波團是不可能赢的。在這個遊戲術語combo裡，意思就是多人打出來的聯合技，跟石頭人撞飛五個人的瞬間，亞索緊接大招一樣，齊頭并進才能打出奇迹團。

Rain斜睨他一眼：“自從大版本更新以後，開始以下路為核心，我一直選不到我想玩的英雄，阿凱喜歡先讓下路一選，我隻能被迫選我自己不想玩的，若是每次戰術都這麼單一，被人看穿套路送回家也正常吧。”

陰陽怪氣上了。

鹿鳴回怼過去：“最後一把決勝局改了策略了，照顧你和leilei，結果呢？”

“照顧我一局，照顧你三年，得了便宜還賣起乖了？”

“你不滿意，你早不說？”

“哎，好了好了，别吵架，都大老爺們，至于嗎？”另一個經理趕緊勸架。

鹿鳴本來就因為輸了比賽郁悶了到現在，他沒好氣地正色道：“我先表态，我身為隊長，考慮得更多，聯盟每隔一段時間就要更新版本，我認為應該調整好自己的心态，根據版本調整最适合隊伍的打法，選手平時也要擴充自己的英雄池，而且在現場打比賽的時候，不管對與錯，聽指揮是最基本的隊員素質。”

這跟上戰場打仗，遵守軍紀沒有區别，絕對服從将領是最基本的道理，哪有小兵有自己想法的？

說到這裡，Rain沉默了。

三個經理聽明白了，關鍵一局Rain沒聽隊長的指揮。

“比賽已經結束了，我們先不讨論這個問題，就現在而言，你們覺得還有繼續合作的可能嗎？”經理又問，盡管他們也覺得目前的狀況不太理想。

“我……”

鹿鳴的話被Rain截斷：“不可能，想法不一緻，打法有沖突，BP上會受限制。”

鹿鳴不說話了。

三個經理歎氣。

會議結束以後，所有人都清楚，去一個留一個是必然的結果了。

現在的問題就在于留誰？

Rain的年薪隻有兩百萬，Joker是兩千萬……太貴了。

但是論人氣和商業價值，後者明顯有很大的優勢……性價比哪個更高？

GBG的高層們連夜開會讨論他倆的去留問題。

……

這段時間，全球總冠軍的獎杯又被LCK摘走了，冠軍隊五個人齊心協力，有的人當紅花，有的人甘願當綠葉，不懼艱難困苦，托着隊友前行，這樣的隊伍怎麼可能會失敗呢？

鹿鳴癡癡地看着屏幕裡的冠軍獎杯和冠軍隊臉上的笑容，隻有在家羨慕的份。

這一次，四強的隊伍裡居然一支中國隊都沒有，全網沸騰，大罵他們幾個LPL的隊伍全是廢物，拿着百萬千萬的年薪，不幹人事兒，整天就知道混日子，反正随便打打遊戲就能年入千萬，誰還努力？

謠言四起，黑料不斷。

誰都沒能幸免于難，就算是加起來打了幾十場比賽一次失誤都沒有過的選手也被噴了，更别提那些默默努力，不願屈服，一直燃着一個冠軍夢的人。

有網友尖銳評論：【我的評價是LPL不如國足（男足）。】

這就太他媽傷人了！！！

不提國足我們都是好朋友！！！

……