第十一章 順其自然，有時候問題隻是時間的問題（9）

“梅總，我會讓奶奶多關心他，讓爸爸找他談談。”小韓總說。

“董事長，親人的關心和幫助很重要。如果有領導的重視，對于員工來說是最好的激勵。”梅麗說。

“是啊，我現在是董事長。我找個時間請他吃頓飯，順便說說工作上的事。”小韓總說。

“他現在工作的積極性很高，但是心裡上有包袱，如果受到董事長的接見，他會卸下包袱，全身心地去工作。”梅麗說。

“關于組建銷售團隊的方案我有三個想法……”小韓總說明了自己的想法，梅麗一一記錄了下來，方案再次修改後要上董事長讨論，這是對昌霖集團最重要的、基礎性産業組織變革的第二項：産銷分離，包括銷售渠道的擴展。

“董事長，我建議先成立電商部，辦公地點放在朝陽區集團的辦公大樓裡。天氣轉涼時我們的銷售旺季就來了，冬季銷售是高峰，而春節前是銷售最高峰。在銷售高峰來臨之前，在互聯網上打出我們的品牌，積累銷售數據，這樣在銷售高峰期會創造出好的業績。同時，網上銷售也是在為我們新廠區銷售市場做前期的産品宣傳，為昌霖肉制品進入新的市場做準備。”梅麗說。

“梅總，我同意你的建議，把這個建議也寫進方案裡吧。晚上一起吃個飯吧，請你吃大餐。”小韓總說。

“謝謝，董事長請客應該積極參加。可是我天天公務繁忙，沒有時間照顧家，作為妻子的責任履行的很不好，這樣下去擔心有一天會被休了。難得下班早的一天，我還是回家給曲先生做頓晚餐吧。抱歉，董事長。”梅麗說。

“好吧，改天再請你，你辛苦了。這周末工廠有加班嗎？”小韓總說。

“沒有，董事長。”梅麗說。

“那就好好在家休息休息，接下來的工作會更多的。我的朋友送給我一些海鮮，周六能到，我安排司機送到你家裡一些。”小韓總說。

“謝謝董事長。”梅麗說。

“沒有别的事了，回家做飯吧。”小韓總笑着說。

“我走了，董事長。”梅麗離開了小韓總的辦公室，她看了看手表，不到五點一刻。她回到了自己的辦公室，在人力資源群裡發了一個通知，讓總監和經理到自己的辦公室開會。小韓總來财務部，經過梅麗辦公室的時候看到梅麗在開會。回到辦公室，他給袁秘書打了個電話，當晚和袁秘書吃了個晚飯。

梅麗利用這個時間給人力資源經理團隊開了三十分鐘的小會，會議雖然時間短，但是内容很重要，各個闆塊負責人領了重任離開後，梅麗離開辦公室，直接去了家裡附近的超市。

剛到超市，她就接到了曲顯峰的電話，問她什麼時候下班，梅麗說自己到了超市，要買菜回家做飯。曲顯峰告訴她要帶她出去吃飯，吃一次魚宴，都是珍貴的野生魚。他們約好回家換身休閑的衣服，打車去餐廳，好好放松一下。這家餐廳在東城一個幽靜的小巷裡，名字就叫做“野生魚餐館”。進門時老闆和他們打了招呼，曲顯峰報出自己的姓名，老闆把他們引到後面一個小小的包間，四菜一湯已經擺好了，老闆問喝什麼酒，曲顯峰表示不喝酒，要了大杯鮮格瓦斯。

“這裡還有鮮格瓦斯？”梅麗問。

“有，老闆是黑龍江人，店裡的魚和飲料都是黑龍江的特産。”曲顯峰說着指着桌子上的魚宴說，“這是清蒸白魚，這是醬焖老頭魚，這是紅燒鳊花，這是馬哈魚仔，這是鲫魚湯，還要了一盤魚肉餡的餃子，我讓老闆十分鐘之後煮。”曲顯峰說。

“讓我想起了去年冬天在天池小鎮，我們在那裡吃了一頓魚宴，非常好吃，回味無窮啊。”梅麗說。

“這個老頭魚就來自天池小鎮。”曲顯峰說。

“對，這個魚我在天池也吃過，我嘗嘗是不是那個味道。”梅麗說着拿起筷子夾了一塊魚放到嘴裡，“就是這個味道，魚肉細嫩，味鮮，你嘗嘗。給我來碗大米飯，來兩碗。”梅麗加了一塊魚肉放到曲顯峰的盤子裡。

“主食已經點了，魚肉餡的餃子。”曲顯峰說。

“這個菜要配米飯，餃子吃不完打包。”梅麗說。

“有道理。老闆，給我們上兩碗米飯。”曲顯峰說。

半個小時後，兩個人吃的飽飽的，梅麗靠在椅背上，“我吃的太多了，感覺每天隻吃一頓飽飯，就是晚飯，這樣的飲食習慣是不是不健康啊。”

“确實，你們搞企業管理的人不是一直在講時間管理嘛，作為企業高管，先管理一下自己的時間吧，我爸爸總說，身體是革命的本錢。”曲顯峰說。

“我已經在做時間管理了，無奈工作事項猶如滔滔江水，連綿不絕，感覺有洪水滔天之勢。”梅麗說。