“人力資源副總裁、董事長助理、肉制品工廠總經理、肉制品銷售公司總經理，在這四個頭銜中，人力資源是你本職工作，怎麼起早貪黑地幹了一年人力資源這塊反倒是問題最大的？”曲顯峰不明白，本職工作沒做好，非本職工作卻做得風生水起，這是什麼道理。

“因為我入職一年多大部分時間都在做本職工作以外的工作：受董事長委托協助啤酒闆塊總裁開展工作；協助肉制品闆塊總裁開展工作，實施肉制品闆塊組織變革方案；管理肉制品工廠、組建肉制品銷售公司團隊，拓展肉制品闆塊電商銷售渠道。你看看，我還有多少時間做人力資源工作。人力資源工作能運行就行，沒有更高的要求。就拿集團人力資源績效經理來說吧，能力有限，但是野心不小，頗有微詞，我還是忍了，沒動他。”梅麗說。

“對于那些不安分的員工，你不懲治他，不是養虎為患嗎？”曲顯峰說。

“他不是老虎，掀不起大浪來。我是不想打破平衡，因為我沒有精力重建這個團隊。這個人雖然有怨言，但是工作上沒有亂來，說明還有底線。我把他晾在一邊，除了工作從不和他多說别的。”梅麗說。

“他是運氣好，遇到你這個大度的領導，要是小氣的領導，他都活不過第一集。”曲顯峰說。

“做領導的心不大不行啊，員工太多，要容人所短，工作太多，要分輕重緩急。”梅麗說。

“喝了牛奶趕緊工作吧，别弄得太晚了。現在是十一點，兩個小時夠嗎？”曲顯峰說。

“就兩個小時，多一分鐘也不幹，你先睡吧。”梅麗說。

“我不睡，等着你。”曲顯峰說。

“上床等着我，我一定按時休息。”梅麗說。

“遵命，夫人。”曲顯峰退出書房。

兩個小時後梅麗關上電腦來到卧室，看到曲顯峰斜倚着床頭，身後墊着個枕頭，手機裡播放着小說《平凡的世界》，人卻睡着了。

“唉，你好好躺着睡，這樣多累呀。”梅麗輕輕地推了推曲顯峰。

“啊，幾點了？”曲顯峰睜開眼睛，擡起頭看門口挂在牆壁的表。

“不用看表了，一點。”梅麗說，“怎麼還聽起《平凡的世界》了？”

“重溫經典，你不是也喜歡這個小說嗎。”曲顯峰說。

“我讀過四遍，初中、高中、大學各讀一遍，最後一遍是從GT離職後找不到工作時讀的。你不讓我悲春憫秋，讀影響情緒的東西，我以為你不屑這些文學著作，原來你也讀，還在大半夜讀。”梅麗說。

“我也是性情中人，《平凡的世界》曾經激勵我，給我心靈的震撼，這是我要讀一輩子的書。”曲顯峰說。

“這本書也曾經激勵過我，第一次是我向劉雪涵借的，我和高悅在上課時偷着看，兩天就看完了，我們以為老師沒有發現，後來才知道，不但數學老師發現了，英語老師也發現了，他們給我倆留了面子，沒有在課堂上說我們，課後給我倆叫到辦公室善意地批評了幾句。”梅麗說。

“不但老師知道，同學們都知道。”曲顯峰說。

“原來你也知道啊。”梅麗說。