作為武城土拍的實際參與人，她很清楚。實際的拿地價格，比總裁辦公會審議的封頂價格，高出了5000萬，而不是謝墨白所說的2000萬！

而後，袁若梅又很快察覺道，自己的舉動有些不妥，連忙重新微微低頭，擺出一副恭敬的姿态。

謝墨白當然注意到了袁若梅的舉動，但卻沒有什麼表示。

反而繼續跟萬甯說，“你雖然一直打理地産闆塊，但到底也是集團的副總裁。其他方面的業務，也可以适當的了解。畢竟。我們國昌是集團化運營，許多工作都要統籌考慮。”

謝墨白神色平靜地說，“我一直不同意出售冶金、建材兩家子公司。就是因為，完備的上下遊産業鍊，能為你們地産闆塊，增加競争優勢。”

萬甯馬上說：“小謝總，您的意思，我明白了。您為了我們闆塊的長遠發展，數次駁回了鄧總的請示。我們地産上下都銘記在心。一定緊緊跟随小謝總的指導，踏踏實實做好工作。”

謝墨白卻淡淡地說了一句，“你還是不明白。”他看着萬甯，提醒道：“我不是為了地産闆塊，是為了整個集團。每一個闆塊，都從集團受益，但同樣，也需要服從于集團的大局。”

他略微提點了兩句：“我壓着工業闆塊，給你們輸血。而你們這次高價拿下武城的樓王，就是在為基建闆塊開拓西南市場做鋪墊。”

萬甯愣了一下，醒悟過來，鄭重地道：“小謝總的深謀遠慮，我們遠不能及。以後會用心向小謝總學習。”

謝墨白微微一笑：“這個道理，鄧總不明白，或者是不打算明白了。”

他微微向椅背上靠了靠，神色略帶上幾分意味深長，“不過，以鄧總的年紀，他明不明白，也無所謂了。可是萬總，你比鄧總小上好幾歲，還不到可以固步自滿的時候。”

萬甯心頭一跳，不由得浮想聯翩。小謝總難道是在暗示，自己還有上升的空間？

萬甯已經是集團的副總裁，又是謝家的嫡系。如果說，他沒有更進一步的想法，那是假的。可他自己也清楚，想要賣過這一步，是何其艱難。

現在集團的各位總裁，要麼是創業發展時期的元老，幫助集團創立江山，又得到過集團的股份；要麼是在國昌并購壯大過程中，帶資入股，手握某些資源，為集團添磚加瓦。

國昌的股份大頭，在謝家手裡，第二大股東是華榮集團。

此外，還有林林總總的十多位小股東。卓錦城、郭正、何若琳、安逸軒幾位，手裡可都有着集團的股份。雖然少，但畢竟是有一些的，因此他們也是集團的董事。

但萬甯手裡是沒有集團股份的。他能拿到的是集團的分紅。在什麼崗位上，就按什麼标準拿績效分紅。國昌現在的體量和發展勢頭放在這裡，股份的價值不言而喻。再要想得到集團的股份，簡直難上加難。

沒有股份，卻想擔任集團總裁，更是步履維艱。但盡管難度極大，卻并不代表沒有可能。這就涉及謝墨白所說的年齡問題。

除了謝墨白以外，集團總裁中，年紀最大的卓錦城，已經超過60歲，最年輕的安以軒是也有56歲了。

5年之内，勢必要有人，從集團總裁的位置上退下來。

而鄧一峰是57歲，基建闆塊的潘玉榮52歲。萬甯他自己，剛剛年過50，他還可以為集團再工作十年。僅僅從年紀上來看，他和潘玉榮，都有可能再進一步。但對于鄧一峰來說，這個機會就很渺茫了。

所以萬甯心中無比清楚。在這種情況下，想要百尺竿頭更進一步，必須有貴人提攜！

而在顧董逐漸隐退，董事長極力放權的情況下，這個貴人，隻能是小謝總！

小謝總剛過30，正值當打之年。如無意外，他能執掌集團至少30年！

萬甯心頭一片火熱，但又極力收束心神。他并不确定，謝墨白的話就是這個意思。但即使小謝總有意提攜，他萬甯在集團内部，也不乏競争對手。小謝總願意給他這個機會，那也需要自己立下汗馬功勞，才能将機會變現。

他繼續端正态度道：“過去，我們國昌在西南開發的樓盤，還是相對較少。這次既然拿下了地王，索性把壞事變好事。我們地産上下打算用最高配置，用心開發設計，争取把集團的名頭更加打響。”

萬甯和袁若梅二人，因為拿地價格過高，并且超出了集團預設的封頂價格，所以一路惴惴不安。但這事情看在謝墨白眼中，卻很平淡。他随口說：“這個思路是對的。多想一想，辦法總是有的。”

萬甯直接拿行動說話，“在回來的路上，我跟袁總就已經初步商議了。既然我們國昌，有建設成本上的優勢，就不妨把長處發揮到最大。“

“這一次的武城地王，我們在戶型設計上，會着重考慮南北雙陽台配置，并用飄窗提高贈送面積。再打造高端小區環靜，小内部建設專供業主使用的高端會所。總之，要打造标杆産品，吸引高端消費人群。”

林曦覺得他們的設想不錯，這時也提議道：萬總、袁總，二位有沒有想過精裝交付呢？”